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贵阳市人力资源市场招聘须知返回公告列表 >>

2020-10-19

为规范企业招聘行为,保障劳动者合法权益,促进人力资源合理流动和优化配置,促进就业创业,根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国就业促进法》和有关法律制定,结合贵阳市人才服务中心(贵阳市人力资源市场)的实际情况,特拟定以下招聘须知:

一、招聘类型

1、网上招聘

2、现场招聘

二、办理招聘业务所需资质材料

1、省内企业招聘:需提供组织机构代码证(或营业执照副本)、法人身份证;

  2、省外企业招聘:需提供组织机构代码证(或营业执照副本)、办公场所租赁合同(或公司介绍信)、法人身份证;

  3、其它事业单位、社会团体、民办非企业单位等均需提供组织机构代码证、法人身份证;

4、人力资源服务中介机构招聘:派遣、劳务输出、外包等人力资源服务机构发布委托招聘派遣、劳务输出、外包等招聘职位,除需要提交本公司营业执照副本、法人身份证外,还需提交与派遣单位签署的委托招聘派遣、劳务输出、外包协议,以及用工承诺书(复印件须加盖本公司及派遣单位公章原件,并注明时效性。例如:“仅限于××年招聘使用”);

  以上证件如为复印件,均需加盖单位公章。

三、办理方式

1、网上办理:企业可自主登录贵阳人力资源网进行线上办理

2、现场办理:贵阳市南明区都市路100号现场前台办理。

注意事项:

1、同一家用工单位只能在贵阳人力资源网注册一个账号,以营业执照为准,任何用工单位不能以部门或者个人的名义办理相关招聘。

2、派遣、劳务输出、外包等人力资源服务机构发布委托招聘派遣、劳务输出、外包等招聘职位时,需现场提交所需资料。

四、职位发布

1、招聘简章应如实公布拟招聘人才的岗位、数量、条件、待遇以及单位介绍和联系方式等相关信息,不应含有就业歧视信息。

2、规范职位名称发布。职位名称中不能带有高薪、国企等字样(不规范填写:4K装配工、xx公司高薪招聘普工、5000元业务员,正确职位名称填写:装配工、普工、业务员)

3、派遣、劳务输出、外包等人力资源服务机构发布委托招聘派遣、劳务输出、外包等招聘职位时,为了明确告知求职者应聘职位的实际用工单位及用工地点,职位描述中须注明受×××企业委托代为招聘或派遣到×××企业用工,用工地点为×××,且发布的职位必须与提交的用工承诺书中职位保持一致,否则职位将审批不通过。

五、招聘须知

1、用工单位不得以“报名费”、“入职前证件办理费”或者“风险金”等任何名义收取求职者费用,不得扣押被录用人员的身份证明。

2、未经求职者个人同意,招聘单位不得擅自发布、泄露求职应聘人员的资料和信息。

3、现场招聘张贴招聘海报和发放宣传材料必须遵守市场相关规定,不宜在市场内非指定区域随意张贴和发放。

4、用人单位在与应聘个人确定录(聘)用关系时,应当在平等自愿、协商一致的基础上依法签订劳动合同,约定双方的权利和义务。

备注:贵阳人力资源网为贵阳市人才服务中心(贵阳市人力资源市场)官方网站,招聘单位发布用工信息、求职人员简历投递均不收取任何费用。

贵阳市人才服务中心(贵阳市人力资源市场)

2020年5月26日


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